Quella del Coach è una figura molto versatile. Il suo operato risulta estremamente indicato al fine di conseguire obiettivi specifici, solitamente legati alla performance individuale o di gruppo.

L’aiuto di un Coach potrebbe essere utile ad esempio in presenza di una sfida imminente, una grossa opportunità che sia urgente, importante o appassionante, o di un obbiettivo protratto nel tempo. Le competenze del Coach gli consentono inoltre di fornire ausilio nella gestione di tutte le dinamiche che ruotano attorno all’obiettivo da raggiungere, come ad esempio migliorare la visione d’insieme, migliorare le capacità organizzative o identificare le potenzialità per sfruttarle al meglio.